quarta-feira, 17 de setembro de 2014

GREVE NACIONAL DE ENFERMEIROS.







GREVE NACIONAL DE ENFERMEIROS
24 e 25 DE SETEMBRO - N/M/T/N/M/T
Concentração de Enfermeiros
25/Setembro - Junto ao Min. Saúde



CLICA:
Greve dos Enfermeiros.


sexta-feira, 28 de fevereiro de 2014

Cerca de 90 por cento dos enfermeiros recém-licenciados pedem para emigrar...

"Nos últimos dois anos, cerca de 90 por cento dos enfermeiros recém-licenciados em Portugal manifestaram a intenção de deixar o país. O número é avançado à Antena 1 pela Ordem dos Enfermeiros com base no número de pedidos de declarações que são necessárias para trabalhar no estrangeiro."

"O bastonário da Ordem dos Enfermeiros, Germano Couto, afirma em entrevista à Antena 1 que abandonam o país 2.800 dos três mil enfermeiros que são formados todos os anos. “Se pensarmos que cerca de 300 enfermeiros se aposentam por ano, estamos com um equilíbrio negativo”, explica.

Para além disso, nos últimos dois anos houve cada vez mais enfermeiros com experiência a emigrar, nomeadamente especialistas. “Estamos a doar mão de obra qualificada quando nós próprios temos falta dela”, remata.".

Infelizmente é esta a situação real deste país.

Pergunto quem cuidará de nós num futuro próximo?...


Fonte: http://www.rtp.pt/noticias/index.php?article=720288&tm=2&layout=123&visual=61

terça-feira, 1 de outubro de 2013

Quarenta horas semanais dos funcionários públicos eis a questão.

 
Em primeiro lugar  quero pedir desculpa por esta ausencia a todos aqueles que visitam este blogue.  A todos um bem haja.
 
 
 
As quarenta horas semanais dos funcionários públicos eis a questão.
 
Eis a questão das quarenta horas semanais, muito se tem dito e muita tinta tem sido gasta à volta desta questão, mas concretamente a imagem detorpada e distrocida que passa é que os funcionários públicos não querem fazer estas quarenta horas, mas a questão é outra, e para que se esclareça são cinco horas semanais não remuneradas o que traduz em  horas vinte mensais, logo ao fim do ano são duzentas e quarenta horas anuais não remuneradas, o que implica uma desvalorização na remuneração do preço hora, ou seja uma maneira muito astuta de baixar salários já por si tão castigados nestes últimos anos, mais desrespeita os contratos assinados legalmente em que consta as 35 horas. Mas neste país vale tudo..., mas como se não bastasse é só para alguns, é a equidade praticada neste pobre país.
Resumindo a questão não são as quarenta horas mas sim o facto de não serem remuneradas, mais simples, é trabalhar de borla, ou seja "roubar " descaradamente quem trabalha.
Espero que as instituições da justiça e os Senhores Juízes corrijam esta injustiça, quarenta horas sim mas remuneradas e para todos, isto sim seria digno de um país de direito.
 
Um abraço a todos os caros leitores deste blogue.
 
José Viegas