sexta-feira, 15 de junho de 2012
Até que enfim Sr. Bastonário.
É um bom principio mas não chega Sr. Bastonário.
O sr. Bastonário Germano Couto propõe uma “redução de10% ao ano” nas vagas de acesso ao ensino superior, como forma de combater o desemprego na profissão. A proposta foi já apresentada ao ministro da Educação e Ciência, Nuno Crato, numa reunião que teve lugar na última semana.
Para quando acabar com os dois cursos?...
quarta-feira, 13 de junho de 2012
A desvalorização da profissão de Enfermagem, breve reflexão.
Infelizmente estamos a assistir à desvalorização real da profissão de enfermagem. Já vale tudo para explorar os enfermeiros. Estou preocupado com o silencio que paira no ar. Em nome da "crise" se comete muitas atrocidades à dignidade profissional dos enfermeiros. A qualidade dos cuidados está a decair a olhos vistos em detrimento de lucros daqueles que na maioria das vezes nem sabem nada sobre enfermagem, nem da prestação de cuidados, apenas têm o intuito de obter lucro fácil e de imediato. Mais me incomoda ainda, é que na maioria das vezes são os próprios enfermeiros que estão a sufocar a profissão.
Faço aqui um apelo a todos os enfermeiros para denunciar as atrocidades que se estão a cometer no seio da enfermagem para assim podermos defender aqueles que de nós estão dependentes no dia a dia.
Estão a reduzir o número de enfermeiros nos serviços e prejudicando a qualidade dos cuidados, já é mísero o salário dos enfermeiros, nomeadamente nos preços praticados à hora nas privadas e com os cortes feitos na função pública, inclusivamente em muitas instituções nem as horas extraordinárias podem ser feitas e muitas não são pagas. Apesar da nova tabela remuneratória ter sido aprovada na nova carreira em lei, mantemos o mesmo salário à quase dez anos e como se isso não bastasse cortaram inclusivamente na base salarial com descontos de 3.5 % e mais, consoante os casos, para não falar no subsídio de férias e de natal, que reduzem só por si dois salários.
Mais grave, no "post" anterior vemos a pouca vergonha a que estamos a assistir na contratação dos enfermeiros, nomeadamente no despacho da Administração Regional de Saúde do Centro que até as leis já confunde, podemos constatar a miséria do preço à hora recomendada para os enfermeiros. Por outro lado continuamos com Escolas de Enfermagem em demasia para um país tão pequeno e que proliferam por todo o lado, com o intuito de atrair mais jovens para o desemprego e precariedade, com o objectivo de receber propinas, pois como se sabe é o sustento de tantas escolas, mas a qualidade da formação por vezes não é a mais adequada, pergunto: quem fiscaliza?, e como se não bastasse com dois cursos por ano e com turmas nalguns casos de 70 alunos. Assim não dá...
É caso para dizer que não tarda vamos todos fazer voluntariado...
Onde é que vamos parar?!...
Nota : Mas para meu espanto enquanto uns são explorados outros há que nunca tiveram tanto dinheiro durante a "crise", é caso para dizer que " não há fome que não dê em fartura"...
J.V.
quarta-feira, 6 de junho de 2012
Enfermeiros pagos a 3,5 euros à hora.
"O Centro de Medicina de Reabilitação da Região Centro (CMRRC) - Rovisco Pais está a propor aos enfermeiros a "renovação" dos contratos a recibo verde, por um valor hora de 5,63 euros brutos, o que significa 3,5 euros líquidos, afirmam os bloquistas.
"De facto, os enfermeiros auferirão 788,20 euros brutos ao fim do mês, aos quais têm que deduzir o IRS (cerca de 169 euros) e a Segurança Social (o valor varia de acordo com escalão, mas assumiremos aqui um valor baixo, de 124 euros). Neste cenário, o trabalhador recebe um valor líquido mensal de 495 euros", escreve o BE numa pergunta dirigida ao Governo.
O BE sublinha que se o trabalhador estiver colocado num escalão superior da Segurança Social, receberá ao final do mês um valor inferior ao salário mínimo nacional.
Lembrando que os enfermeiros trabalham 35 horas por semana, perfazendo um horário completo ao fim do mês, e que estão a recibos verdes em vez de terem contrato de trabalho, uma situação "claramente ilegal", o BE considera a situação "inaceitável e incompatível com o respeito" pelos enfermeiros e pelo serviço que prestam.
Por isso, quer saber se o Ministério da Saúde tem conhecimento da situação, se considera 3,5 euros um valor adequado e se pretende regularizar a situação contratual dos enfermeiros.
A Administração Regional de Saúde do Centro emitiu uma ordem de serviço, a que a Lusa teve acesso, dirigida ao conselho de administração do CMRRC, sobre os valores hora a contratar.
De acordo com esse despacho, os valores a pagar (por hora) no Rovisco Pais não podem exceder os 29,16 euros a médicos, os 5,63 euros a enfermeiros, os 6,46 euros a assistentes técnicos e os 8,57 euros a outros profissionais.
Para quarta-feira, está prevista uma manifestação às 16:00 em frente às instalações da ARS Centro.""
Fonte: DN
O famoso despacho:
Clicar para ler.
Nota: Onde é que vamos parar?...
Continuamos a ser os mais penalizados pelo despacho da ARS do Centro podemos observar a discrepância para outros tão licenciados como os enfermeiros..., uma vergonha estes governantes, pergunto quanto ganham à hora os Srs. políticos deste "pobre" país.
Uma vergonha...
J.V.
sábado, 2 de junho de 2012
sexta-feira, 1 de junho de 2012
Organização do Ministério da Saúde e outros Serviços.
Organização do Ministério da Saúde e outros Serviços
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SOBRE A AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO DOS ENFERMEIROS.
NOTA INFORMATIVA:
"A – Avaliação do Desempenho a partir de 1.1.12 (Portaria n.º 242/2011).
O SEP reafirmou que, nos termos da legislação (da Portaria n.º 242/2011) não existem condições para legalmente implementar a nova Avaliação do Desempenho consignada na referida Portaria. Designadamente, por AUSÊNCIA DA PORTARIA QUE REGULAMENTA A DIRECÇÃO DE ENFERMAGEM (n.º 3, art.º 4.º, DL n.º 122/2010).
B – Avaliação do Desempenho do Triénio que termina em Dez/2011
Os Enfermeiros, cujo triénio terminou em 2011, devem apresentar o respetivo Relatório Critico de Atividades (RCA).
Nota: Só é legalmente exigido a apresentação do RCA para efeitos da Avaliação DO TRIÉNIO
C – Avaliação do Desempenho do ano de 2010 ou dos anos de 2010 e 2011
Os Enfermeiros cujo Triénio terminou em 2010 ou em 2009, e realizaram a respetiva
Avaliação do Desempenho nesse Triénio, ou detenham Menções Qualitativas referentes a Avaliações de anteriores Triénios, não têm o dever legal (nem a Administração está legalmente autorizada a solicitar) de entregar Relatório Critico de Atividades nem Currículo Profissional. PORQUÊ:
1 – O Relatório Critico de Atividades só é legalmente exigível para Avaliação do Triénio (e não para Avaliação de 1 ou 2 anos)
2 – Os Enfermeiros que já detêm uma Menção Qualitativa inerente a uma Avaliação, já têm o ano de 2011 ou os anos de 2010 e 2011 avaliados, PORQUE, ao abrigo do n.º 2, art.º 44º, DL n.º 437/91, “A menção qualitativa atribuída … é relevante, para todos os efeitos legais, até à atribuição de nova menção.”
Apenas os Enfermeiros que não detêm nenhuma Menção Qualitativa/Avaliação é que deverão entregar um relatório Critico de Atividades ou um Currículo Profissional para efeitos de avaliação (consoante os casos)."
FONTE: SEP
Pagamento das Horas de Qualidade e Extraordinárias aos enfermeiros em CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO.
SEGUNDO INFORMAÇÃO DO SEP(SINDICATO DOS ENFERMEIROS PORTUGUESES), EM COMUNICADO, INFORMA QUE OS ENFERMEIROS EM (CIT), À LUZ DA LEGISLAÇÃO EM VIGOR TÊM DIREITO Á APLICAÇÃO DO DL. nº 62/79, OU SEJA AO PAGAMENTO DAS HORAS DE QUALIDADE E EXTRAORDINÁRIAS. SE AINDA NÃO RECEBES, INFORMA-TE E MANTÉM-TE INFORMADO.
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